【二日速成计划DATA】异形的策划探索之旅（61）

疯狂异形

心理观察日记：
9-29
1.deadline
DL能够提高工程的紧张感和让成员理解到自身对于工程的重要性，但必须要有一个优秀的引导系统，否则会引导向一个错误的方向。

实验对象：2
实验体A（cole smile）
  HOOK→提出构架→提出要求→DL→要求执行
结果：潜意识抗拒强制指令，DL成为了推离个体的一道推动力，压死骆驼的最后一根稻草。

实验体B（晴兰）
    HOOK→提出构架→价值观培养→提出要求→DL→要求执行
结果：首次取值于价值观培养后，依然懒惰。
  第二次取值于DL于增加压迫感，实验成立。

总结：
         ↗继续逼迫→达到极限→产生：｛懒惰，恐惧｝→放弃价值
DL→紧张→价值观培养→提出要求→疏导→DL→成功


2.执行力
人员的执行力是有限的
尽管通过系统化的奖罚机制，仍然无法根除成员懒惰的性征。
  根据康德和柏拉图论建设了三个模型解决方法，但仍需要更多的时间来进行实验。
第二班应该会试一下其中一种或多种手段。


3.进程
进程非常不理想，实际上完成率非常低。
  连prototype都算不上，顶多是功能性测试版本，原因待进一步观察总结。
成员晴兰的心理素质有待提高，策划能力也过低。
  成品是否给出也成为了一个问题，这是个双刃剑。


4.展望：
很快就会开第二班，大概下周六吧；现在就会测试第二班的功能性和DATA取值范围，以及预算成员心理素质，判决工程量，制作周期等。
  这次应该会热闹一些，人员简单定位：
1.天使喝可乐：来学数值的
2.晴兰：来学剧情构造技术的
3.饭饭，基础知识，策划或剧情构造
4.tink，入门策划知识
5.大雾，大概是来玩的嗯
6.CS，可能来也可能不来嗯……他，应该什么都缺一些吧？我猜是策划能力
然后就没有了，可能HAR触会来帮忙画点东西玩。
然后，OMG希望这班给点效率吧。

饭饭Hiromi

饭饭来了~
等苦逼的这周过去了就能开始了~~
小紧张呀, 没弄过呀~{:2_270:}{:2_270:}

fxwd

异形你不知道因材施教么？

疯狂异形

饭饭Hiromi 发表于 2012-10-2 04:56
饭饭来了~
等苦逼的这周过去了就能开始了~~
小紧张呀, 没弄过呀~ ...

嗯没事，这些东西看起来难，让人害怕；但是实际碰过之后就不怕了。
  无知无谓，知道了也无谓；知道了一点，但又知道自己不知道；这才会怕

饭饭Hiromi

疯狂异形 发表于 2012-10-2 13:00
嗯没事，这些东西看起来难，让人害怕；但是实际碰过之后就不怕了。
  无知无谓，知道了也无谓；知道了一 ...

异形这段话, 略显高深有木有...
一次居然没反应过来...

嗯哪嗯哪~ 哈哈

774741359

话说我能干点啥？你们谁能教教我一点数据平衡啊

Luciffer

兰兰姐这种超偏科的大触手就不该独立开坑。。。

Tink

异形君已经把我写到班级名单上去了 那我就交个班费参加吧 毕竟还是很有趣 再说还有可乐和晴兰~❤

以下是提问时间
1 教学方法与针对训练

2 制作周期与分工合作

3 游戏主题与制作难度

4 成员调动与奖惩制度

5 防坑措施与经验总结

两天太短 与其赶进度 不如分章分时间进行多次训练

疯狂异形

Tink 发表于 2012-10-2 09:27
异形君已经把我写到班级名单上去了 那我就交个班费参加吧 毕竟还是很有趣 再说还有可乐和晴兰~❤

以下是提 ...

嗯对，二班就是共计4非工作时间单位的一个预测。
这次分类定位会更明确一些，当然人多了职责也会少。
  有种剧情会被分到很多人的预感

Tink

疯狂异形 发表于 2012-10-2 21:45
嗯对，二班就是共计4非工作时间单位的一个预测。
这次分类定位会更明确一些，当然人多了职责也会少。
   ...

剧情不要分给许多人 建议以讨论+一人主笔的方式比较好 否则风格不统一 影响游戏的整体效果